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Tribunal Regional Federal da 5° Região – TRF5 publicou o Edital de Abertura do concurso público para técnicos e analistas em várias especialidades. O TRF5 possui sede em Recife/PE e sua jurisdição abrange os estados de Alagoas, Ceará, Paraíba, Pernambuco, Rio Grande do Norte e Sergipe.
DAS VAGAS, REMUNERAÇÃO E JORNADA DE TRABALHO
O concurso visa selecionar candidatos para formação de cadastro de reserva para o preenchimento das que vierem a surgir durante a validade do concurso. Os cargos/especialidades ofertados são os seguintes:
1 – Analista Judiciário – Área Administrativa; 2 – Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Análise de Dados; 3 – Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Análise de Sistemas de Informação; 4 – Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Arquitetura; 5 – Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Arquivologia; 6 – Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Biblioteconomia; 7 – Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Comunicação Social; 8 – Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Contabilidade; 9 – Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Engenharia Civil; 10 – Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Engenharia Elétrica; 11 – Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Engenharia Mecânica; 12 – Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Estatística; 13 – Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Governança e Gestão de Tecnologia da Informação; 14 – Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Medicina – Clínica Geral; 15 – Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Medicina – Psiquiatria; 16 – Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Odontologia; 17 – Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Psicologia; 18 – Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Segurança da Informação; 19 – Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Suporte em Tecnologia da Informação; 20 – Analista Judiciário – Área Judiciária; 21 – Analista Judiciário – Área Judiciária – Oficial de Justiça Avaliador Federal; 22 – Técnico Judiciário – Área Administrativa; 23 – Técnico Judiciário – Área Administrativa – Agente da Polícia Judicial; e 24 – Técnico Judiciário – Área Apoio Especializado – Contabilidade.
A remuneração inicial para os cargos de Técnico Judiciário é R$ 8.529,65. Para os cargos de Analista Judiciário a remuneração inicial chega a R$ 13.994,78. Além disso, para ambos os cargos será acrescido valor de R$ 1.393,10 relativo ao auxílio-alimentação.
A carga horária, para todos os cargos previsto no edital de abertura, será de 40 horas semanais.
DAS INSCRIÇÕES
As inscrições estarão abertas das 10h do dia 30/07 até às 23h do dia 27/08/2024 e deverão ser feitas exclusivamente através do site do Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação – IBFC, que é a banca organizadora do concurso.
O valor da taxa de inscrição será de R$ R$ 110,00 (cento e dez reais) para o cargo de Analista Judiciário e R$ 75,00 (setenta e cinco reais) para o cargo de Técnico Judiciário. e deverá ser paga até o dia 28/08/2024.
Haverá, no entanto, isenção da taxa de inscrição para o candidato que comprove estar inscrito no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal – CadÚnico e for membro de família de baixa renda, bem como para os doadores de medula óssea.
A isenção deverá ser solicitada das 10h do dia 30/07 até às 23h do dia 01/08/2024 através do site da organizadora do concurso.
No ato da inscrição, o candidato deverá optar pelo cargo/área/especialidade e localidade a que vai concorrer, dentre as opções a seguir: TRF5 (Sede); SJAL/Alagoas; SJCE/Ceará; SJPB/Paraíba; SJPE/Pernambuco; SJRN/Rio Grande do Norte; e SJSE/Sergipe.
Nos termos do Edital de Abertura, os candidatos poderão se inscrever para até dois cargos, devendo uma inscrição ser para um cargo de Técnico Judiciário e a outra para um cargo de Analista Judiciário.
DA RESERVA DE VAGAS
Segundo o edital de abertura, das vagas existentes ou das que vierem a surgir no prazo de validade deste Concurso Público, 10% (cinco por cento) serão reservadas aos candidatos deficientes, 20% (vinte por cento) para os candidatos negros (pretos ou pardos) e 3% (três por cento) para os candidatos que se declararem indígenas.
DAS ETAPAS DO CONCURSO
Todos os candidatos serão avaliados por meio de provas objetivas e discursivas. Haverá ainda Teste de Aptidão Física para os candidatos para o cargo de Agente de Polícia Judicial que forem habilitados na prova objetiva e que estejam classificados dentro do número previsto no edital.
A prova objetiva será do tipo múltipla escolha, com 04 (quatro) alternativas e apenas e um item correto. A prova objetiva terá caráter eliminatório e classificatório e será constituída de 20 questões de Conhecimentos Gerais, valendo 0,1 ponto cada, e 40 questões de Conhecimentos Específicos, valendo 0,2 ponto cada questão.
A Prova Objetiva será avaliada na escala de 0 (zero) a 10 (dez) pontos, considerando-se HABILITADO nesta etapa o candidato que tenha acertado, no mínimo:
Ampla Concorrência:
a) tenha acertado, no mínimo, 1,2 (um vírgula dois) pontos na prova de conhecimentos gerais; e b) tenha acertado, no mínimo, 4,8 (quatro vírgula oito) pontos na prova de conhecimentos específicos.
Pessoas com Deficiência, Indígena e Negros:
a) tenha acertado, no mínimo, 0,96 (zero vírgula noventa e seis) pontos na prova de conhecimentos gerais; e
b) tenha acertado, no mínimo, 3,84 (três vírgula oitenta e quatro) pontos na prova de conhecimentos específicos.
Serão corrigidas as provas discursivas dos candidatos inscritos para ampla concorrência que atingiram os perfis acima e que estejam classificados dentro do limite previsto no item 9.2.1 do edital.
Por outro lado, todos os candidatos nas condições de Pessoa com Deficiência, Negros e Indígenas HABILITADOS na Prova Objetiva, terão a Prova Discursiva corrigida.
Conforme o edital, “A Prova Discursiva terá caráter eliminatório e classificatório e será avaliada na escala de 0 (zero) a 10 (dez) pontos, considerando-se HABILITADO o candidato que nela obtiver nota igual ou superior a 6 (seis) pontos.“
A Prova Discursiva será realizada no mesmo dia e horário da Prova Objetiva e será composta de: Estudo de Caso, para as especialidades Análise de Dados, Análise de Sistemas de Informação, Arquitetura, Engenharia Civil, Engenharia Elétrica, Engenharia Mecânica, Governança e Gestão de Tecnologia da Informação, Segurança da Informação e Suporte em Tecnologia da Informação; e
Redação, para os demais cargos/área/especialidade.
Haverá ainda TESTE DE APTIDÃO FÍSICA para os candidatos inscritos para o cargo de Agente de Polícia Judicial que forem HABILITADOS na Prova Objetiva e que estejam classificados dentro do seguinte limite: Ampla concorrência: 20 primeiros colocados; Pessoa com Deficiência, Negros e Indígenas: todos os HABILITADOS na prova objetiva.
O TESTE DE APTIDÃO FÍSICA terá caráter eliminatório e consistirá na execução dos testes a seguir descritos: Barra fixa: masculino: 04 repetições; feminino: 15 segundos. Flexão: masculino: 20 repetições; feminino: 12 repetições. Abdominal: masculino: 30 repetições; feminino: 20 repetições. Corrida – 12 minutos: masculino: 2.000 metros; feminino: 1.800 metros.
DA REALIZAÇÃO DAS PROVAS OBJETIVA E DISCURSIVA
As Provas Objetiva Discursiva serão realizadas nas cidades Maceió/AL, Fortaleza/CE, João Pessoa/PB, Recife/PE, Natal/RN e Aracaju/SE no dia 13 de outubro de 2024.
As Provas objetiva e discursiva terão a duração de 4 (quatro) horas e serão aplicadas em períodos distintos para os cargos de Analista Judiciário e Técnico Judiciário.
DO RESULTADO FINAL DO CONCURSO
Segundo itens 12.1.1. e 12.1.2. do Edital de Abertura, “Para os cargos/áreas/especialidades Analista Judiciário – Área Administrativa (sem especialidade), Analista Judiciário – Área Judiciária (sem especialidade), Analista Judiciário – Área Judiciária – Especialidade Oficial de Justiça Avaliador Federal e Técnico Judiciário – Área Administrativa (sem especialidade), a nota final no concurso será a média aritmética ponderada, atribuindo‐se os seguintes pesos: a) peso 1 (um) à nota da prova de conhecimentos gerais da prova objetiva; b) peso 2 (dois) à nota da prova de conhecimentos específicos da prova objetiva; c) peso 3 (três) à nota da prova discursiva.
Para os demais cargos/áreas/especialidades, a nota final no concurso será a média aritmética ponderada, atribuindo‐se os seguintes pesos: a) peso 1 (um) à nota da prova de conhecimentos gerais da prova objetiva; b) peso 2 (dois) à nota da prova de conhecimentos específicos da prova objetiva; c) peso 2 (dois) à nota da prova discursiva.”
DA VALIDADE DO CONCURSO E DO REGIME DE CONTRATAÇÃO
O prazo de validade do presente Concurso Público é de 02 (dois) anos, a contar da data da publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado, a critério do Tribunal Regional Federal da 5ª Região, uma única vez, por igual período.
Os candidatos nomeados estarão subordinados ao Regime Jurídico dos Servidores Públicos Civis da União (Lei nº 8.112/1990, com as alterações posteriores).
Para mais informações, leia o Edital de Abertura no link abaixo:
